Türkiye İş Kurumu 2019- 2023 Stratejik Planı kapsamında iki yıllık dönemde her yıl 1 milyonun üzerinde istihdam yaratmak için yeni adımlar atılacak. Bu dönemde özel sektörde işe yerleştirilen kişi sayısı yüzde 5 artacak. Plan kapsamında:

- Öğrencilere etkili iş ve meslek danışmanlığı hizmeti verilecek.
- İş arayanların kalıcı istihdamını sağlamak için etkili iş ve meslek danışmanlığı hizmeti verilecek.
- İşbaşı eğitim programı ve mesleki eğitim kursiyer sayısı artırılacak.
- Gençler, kadınlar ve sosyal yardım alanların işgücü piyasasına katılımına yönelik sektör, bölge odaklı programlar uygulanacak.
- İŞKUR tarafından düzenlenen mesleki eğitim kurslarının yapısı, teknolojik gelişmeler çerçevesinde 2020 sonuna kadar yeniden tasarlanacak.
- İstihdam teşvikleri öncelikli sektörlerde nitelikli istihdamı daha fazla teşvik edecek şekilde geliştirilecek.
- Nitelikli işgücüne yönelik kariyer merkezleri artırılacak ve bu merkezlerde rehberlik faaliyetleri geliştirilecek.
- Uzun süreli işsizlerin istihdam edilebilirliklerini artırmak üzere aktif işgücü programları kapsamında yeni uygulamalar devreye girecek.

YARIM ÇALIŞMA ÖDENEĞİ

- Yeni mezunların alternatif iş arama kanallarını daha fazla kullanması sağlanacak.
- İşsizlik Sigortası Fonu; işsizlik sigortası hak kazanma şartları, ödeme süresi ve ödeme miktarı özel politika gerektiren grupları da dikkate alarak iş aramayı teşvik edici şekilde iyileştirilecek.
- Yarım çalışma ödeneğinin etkin şekilde uygulanması sağlanarak kadınların çalışma hayatından uzaklaşmadan çocuklarına bakabilmelerine yönelik imkânlar arttırılacak.